随着我们在 COVID-19 大流行期间继续工作，远程工作现在对许多员工来说是一个新现实。然而，对于许多人来说，这是第一次需要长时间远程工作。虽然远程工作有助于确保大流行期间的物理距离，并可能为员工提供一些灵活性，但我们中的许多人仍在继续适应新的工作环境。在本次演讲中，我将分享围绕我们适应工作“新常态”时主要压力来源的最新研究结果，以及员工和雇主都可以从研究中学到的实际意义。
登录 / 注册