대부분의 사람들은 우리가 수세기 동안 경험해 온 리더십 모델이 개정되기까지 오랜 시간이 걸렸다는 데 동의할 것입니다. 우리 대부분은 진정한 리더십이 단순한 권위의 위치를 초월한다는 점을 쉽게 인식할 수 있습니다. 이는 직위와 공식적인 역할을 뛰어넘습니다. 권력의 고삐를 잡는 것과는 아무런 관련이 없습니다.
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